3D Phoenix poszukuje pracowników na stanowiska managerskie, handlowe i techniczne

22

3D Phoenix to jeden z największych i najdynamiczniej rozwijających się dystrybutorów drukarek 3D i filamentów w Polsce. Zajmuje się sprzedażą urządzeń i materiałów eksploatacyjnych renomowanych producentów, zarówno pod własną marką jak również prowadzi oficjalny salon Zortraxa – Zortrax Store, zlokalizowany w samym centrum Warszawy na ul. Grzybowskiej 4.

Miarą tempa rozwoju firmy jest ciągłe powiększanie kadry. 3D Phoenix rozpoczyna już trzecią rekrutację na stanowiska handlowe i managerskie w tym roku – i nie chodzi tu bynajmniej o rotację pracowników, a o rekrutację kolejnych.

Aktualnie firma poszukuje kandydatów aż na pięć stanowisk:

Dyrektor zarządzający

Opis stanowiska:

  • zarządzanie 15 osobowym zespołem i utrzymanie ciągłości biznesowej,
  • zapewnienie osiągnięcia celów biznesowych i sprzedażowych,
  • dynamizowanie sprzedaży produktów i usług,
  • dbanie o jakość obsługi,
  • utrzymywanie i budowanie stałych relacji z klientami strategicznymi,
  • ścisła współpraca z poszczególnymi działami firmy,
  • przeprowadzanie rekrutacji i dobór pracowników,
  • odpowiadanie za przestrzeganie w firmie obowiązujących przepisów i regulacji prawnych,
  • raportowanie wyników.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku min. 5 lat,
  • efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi,
  • profesjonalne i kompetentne reprezentowanie firmy,
  • umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu,
  • operatywność, odpowiedzialność,
  • zorientowanie na osiąganie celu,
  • umiejętność prowadzenia negocjacji i budowania pozytywnych relacji z kluczowymi klientami,
  • umiejętność dokonywania ocen ekonomiczno-finansowych,
  • konsekwencja w realizacji zadań,
  • otwartość na zmiany, odporność na stres,
  • dyspozycyjność, zdolności organizacyjne i menedżerskie zdolności interpersonalne,
  • znajomość: metod i technik sprzedaży, podstaw prawa handlowego, technik negocjacji,
  • zdolność do pozyskania i przetworzenia szczegółowej wiedzy na temat produktów,
  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1, pozwalającym na bezproblemową komunikację.

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na pełen etat (mile widziana własna działalność),
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • praca w kreatywnym środowisku,
  • udział w procesie wdrażania technologii, która zdobywa światowy rynek,
  • praca w zgranym zespole specjalistów z dziedziny druku 3D,
  • możliwość rozwoju,
  • kontakt z rynkiem międzynarodowym,
  • laptop, telefon.
Manager ds. rozwoju sieci sprzedaży

Opis stanowiska:

  • sporządzanie ofert i sprzedaż w segmencie klientów korporacyjnych (międzynarodowych),
  • negocjacje i poszerzenie sieci sprzedaży produktów,
  • realizowanie i finalizowanie umów w segmencie B2B,
  • utrzymywanie i budowanie stałych relacji z klientami strategicznymi,
  • ścisła współpraca z Działem Technicznym oraz Działem Sprzedaży,
  • raportowanie wyników.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • minimum 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • umiejętność sporządzania ofert sprzedażowych,
  • zorientowanie na osiąganie celu,
  • zdolność do pozyskania i przetworzenia szczegółowej wiedzy na temat produktów,
  • umiejętność prowadzenia negocjacji i sprzedaży,
  • umiejętność współpracy z zespołem,
  • współpraca z innymi działami w firmie,
  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie minimum C1, pozwalającym na bezproblemową komunikację (dodatkowym atutem będzie znajomość innych języków).

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na pełen etat,
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • praca w kreatywnym środowisku,
  • udział w procesie wdrażania technologii, która zdobywa światowy rynek,
  • praca w zgranym zespole specjalistów z dziedziny druku 3D,
  • możliwość rozwoju,
  • kontakt z rynkiem międzynarodowym,
  • laptop, telefon.
Specjalista ds. projektowania 3D

Opis stanowiska:

  • projektowanie modeli 3D pod kątem druku 3D,
  • wzbogacanie bazy modeli 3D o nowe, ciekawe projekty,
  • utrzymywanie i budowanie stałych relacji z klientami strategicznymi,
  • ścisła współpraca z Działem Technicznym oraz Działem Sprzedaży,
  • wsparcie techniczne kluczowych klientów,
  • raportowanie wyników.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • znajomość programów do modelowania Inventor, IronCad, Solidworks,
  • zmysł estetyczny, kreatywność i dbałość o szczegóły,
  • zdolność do pozyskania i przetworzenia szczegółowej wiedzy na temat nowych technologii,
  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1, pozwalającym na bezproblemową komunikację.

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na pełen etat,
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • praca w kreatywnym środowisku,
  • udział w procesie wdrażania technologii, która zdobywa światowy rynek,
  • praca w zgranym zespole specjalistów z dziedziny druku 3D,
  • możliwość rozwoju,
  • telefon służbowy.
Specjalista ds. postprocessingu

Opis stanowiska:

  • obróbka modeli powstałych w procesie druku 3D z tworzyw sztucznych,
  • drukowanie modeli 3D,
  • obsługa drukarki 3D,
  • podstawowe naprawy drukarki 3D,
  • ścisła współpraca z Działem Technicznym oraz Działem Sprzedaży,
  • raportowanie wyników pracy.

Wymagania:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • wykształcenie techniczne (mile widziane),
  • umiejętności manualno-techniczne na wysokim poziomie,
  • zmysł estetyczny, kreatywność i dbałość o szczegóły,
  • zdolność do pozyskania i przetworzenia szczegółowej wiedzy na temat nowych technologii,
  • doświadczenie w zakresie obróbki tworzyw sztucznych oraz ich wykończenia,
  • umiejętność współpracy z zespołem,
  • współpraca z innymi działami w firmie,
  • wiedza na temat projektowania modeli 3D (mile widziane),
  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów.

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na pełen etat,
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • praca w kreatywnym środowisku,
  • udział w procesie wdrażania technologii, która zdobywa światowy rynek,
  • praca w zgranym zespole specjalistów z dziedziny druku 3D,
  • możliwość rozwoju,
  • laptop, telefon.
Specjalista ds. sprzedaży

Opis stanowiska:

  • utrzymywanie stałych relacji z klientami
  • sporządzanie ofert i sprzedaż produktów
  • ścisła współpraca z Działem Technicznym
  • utrzymywanie stałych relacji z kluczowymi klientami
  • przeprowadzanie prezentacji, negocjacje oraz sprzedaż produktów
  • pozyskiwanie nowych klientów
  • realizacja celów sprzedażowych
  • raportowanie wyników

Wymagania:

  • umiejętność szybkiego pozyskiwania i przyswajania szczegółowej wiedzy na temat produktów
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1,
  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów
  • umiejętność współpracy z zespołem i innymi działami w firmie

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na pełen etat
  • praca w kreatywnym środowisku
  • udział w procesie wdrażania technologii, która zdobywa światowy rynek
  • praca w zgranym zespole specjalistów z dziedziny druku 3D
  • szkolenie z obsługi i budowy sprzętu
  • możliwość rozwoju w dziale sprzedaży
  • laptop, telefon.

Oferty należy składać drogą elektroniczną na adres: [email protected].

Udostępnij.

O autorze

Informacje Prasowe

Centrum Druku 3D - największy portal poświęcony technologiom przyrostowym w Polsce. Funkcjonujemy od stycznia 2013 r.

  • Michał Kosiński

    W przypadku takiej firmy to aż … :
    – opis stanowiska,
    – wymagania,
    – firma oferuję,
    Takie slogany to maja wszyscy w „ofercie”.

    • 3D Phoenix

      To jest standarmowa oferta pracy, czego więcej oczekuje Pan w ofercie pracy ? Jak sama nazwa wskazuje oferta pracy to oferta.

      • Michał Kosiński

        No właśnie czegoś innego a nie zwykłej oferty prac ale może przesadzam.

  • Michał Kosiński

    Dyrektor zarządzający:
    „zatrudnienie na pełen etat (mile widziana własna działalność)”
    Bez specjalnego komentarza.

    • 3D Phoenix

      Chciałbym Pana poinformować, że na najwyzszych stanowiskach podpisuje się kontrakty menedżerske, które są zawierane w oparciu o własną działalność. Rozumiem po wypowiedzi, że nie uswiadczył Pan nigdy takiego stanowiska.

      • 3D Phoenix

        PS Zachęcamy do przesłania aplikacji, będzie mógł Pan pochwalić się swoimi osiągnięciami.

        • Zachęcamy do dowiedzenia się kim jest Michał Kosiński 😉

          • 3D Phoenix

            Wiem Pawle kim jest wspomniana osoba, tym bardziej pozwoliłem sobie na taką wypowiedź. Jestem uczulony na bezkonstruktywną krytykę, która nic nie wnosi i jest po to żeby była lub aby poprawić humor autorowi. Jesteśmy firmą, która przyjmuje każdą krytykę, która coś wnosi, proponuje alternatywne rozwiązania, gdyż dzięki temu, uczymy się. Prawdopodobnie po mojej wypowiedzi rozgrzeje dyskusja, dlatego to moja ostatnia wypowiedź w tym temacie.
            Dziękuję że zwróciłeś uwagę w tej kwestii 😉
            Pozdrawiam
            Mateusz

          • Michał Kosiński

            Panie Mateuszu,
            Jeśli takie odpowiedzi były specjalnie do mnie to czy mam czuć się wyróżniony ?
            Ja tam nigdzie krytyki nie widzę i nie po to było to napisane, a mój humor jest niezależny od tego o czym piszę i z kim, komentarze nie mają na niego wpływu :).
            Żeby dostać alternatywne rozwiązanie to dobrze by było o to spytać a nie skupiać się na ” wycieczkach osobistych „.
            Proszę sobie jeszcze raz przeczytać Swoje odpowiedzi tak na spokojnie.
            Pozdrawiam

          • Michał Kosiński

            Nie jest istotne czy ja to napisałem czy ktoś inny, ważne co i jak odpowiada ” chyba ” oficjalnie bo z oficjalnego konta firma.
            Mogą się zupełnie nie zgadzać z tym co napisałem ale można też odpowiedzieć w inny sposób, ten dla mnie jest jakiś dziwny 🙂

          • Blazi

            Kim by nie był to publiczne nabijanie się z profesjonalizmu (jak by nie było) konkurencji jest słabe…

          • Michał Kosiński

            Szymon coś Ci się chyba pomyliło lub źle doczytałeś. Ja odniosłem się do oferty a nie całej firmy. Może źle się wyraziłem, teraz postaram się pisać dokładniej. Nie do końca też wiem gdzie ta konkurencja bo zakresy działań są inne. I idąc tokiem Twojej wypowiedzi to lepiej nic nie pisać.

      • „Rozumiem po wypowiedzi, że nie uswiadczył Pan nigdy takiego stanowiska.”

        Zapomnieliście dodać do „standardowej oferty”, że oferujecie również miłą atmosferę pracy. 😀

        Który z założycieli 3D Phoenix to napisał? Bo nie wiem, choć się domyślam 😉

        • 3D Phoenix

          Dziękujemy za uwagi, przyjmujemy do wiadomości i postaramy się wprowadzić zmiany.

          BTW: Poprzednią wypowiedź pisał, ten grubszy z większymi zakolami i bardziej obcesowy z założycieli firmy 😉

        • Michał Kosiński

          Nie wiedziałem że te moje wypowiedzi tak dużo mówią :).
          Na przyszłość postaram się więcej ukryć.

      • Michał Kosiński

        Nie wiem jak jest na ” najwyższych stanowiskach ” ale kontrakty menadżerskie podpisuje się z i bez dg. Wszystko zależy z kim i jak bardzo go potrzebujemy.
        Wycieczki osobiste proszę sobie darować.

        • Michał na pewno zdajesz sobie sprawę, że komentarze w których nazywasz standardową ofertę pracy „sloganami” i dość normalną formę zatrudnienia na wyższym stanowisku opisujesz „bez komentarza” czy w końcu „W przypadku takiej firmy to aż …” sam niepotrzebnie wprowadzasz do dyskusji emocje.
          Co dokładnie nie podoba Ci się w zamieszczonych ofertach?

          • Michał Kosiński

            Ależ oczywiście że zdaje sobie sprawę. Po prostu od niektórych firm oczekuję czegoś więcej niż standardów, chcesz mi powiedzieć że niepotrzebnie ?

          • Zależy nam na spełnianiu oczekiwań klientów, oczekiwań kontrahentów, mamy tez spore oczekiwania względem siebie. Jeśli masz jakieś konkretne uwagi, proszę pisz. Jeśli po prostu coś Ci się nie podoba i „bez komentarza” to tez przyjmujemy to do wiadomości.

          • Michał Kosiński

            Spotkamy się Piotrek to postaram się wyjaśnić :).

          • 🙂 oki

      • Michał Kosiński

        Nie wiem jak jest na tych ” najwyższych stanowiskach ” ale kontrakty menadżerskie podpisuje się z i bez dg.
        Wycieczki osobiste proszę sobie darować.

Rozmowa
z Cedrykiem
?